Doanh nghiệp phỏng vấn người lao động. Ảnh AT
Doanh nghiệp phỏng vấn người lao động. Ảnh AT

Doanh nghiệp yêu cầu hỗ trợ đào tạo nghề cho lao động còn thấp

QUANG MINH

Sở Lao động-Thương binh và Xã hội của 14 địa phương đã phê duyệt hỗ trợ cho 36 doanh nghiệp đào tạo nghề lại gần 9.000 người lao động.

Gói hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động theo Nghị quyết 68 và Quyết định 23 về một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 của Chính phủ có mục tiêu đào tạo lại 1 triệu lao động.

Tổng kinh phí của gói hỗ trợ ước tính là 4.500 tỉ đồng, trích từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp. Thời hạn nhận hồ sơ chỉ còn hơn 1 tháng nữa, nhưng quá trình triển khai trong thực tế rất chậm.

Tổng cục trưởng Giáo dục nghề nghiệp Trương Anh Dũng, cho biết, tới nay, các địa phương mới tiếp nhận hồ sơ đề nghị hỗ trợ, hoặc xin hướng dẫn của 200 doanh nghiệp. Trong đó, mới có 60 doanh nghiệp gửi hồ sơ đề nghị đào tạo lại cho hơn 30 nghìn lao động.

Sở Lao động-Thương binh và Xã hội của 14 địa phương đã phê duyệt hỗ trợ cho 36 doanh nghiệp đào tạo lại gần 9.000 người lao động, tổng kinh phí dự kiến trên 54 tỉ đồng.

Bà Bùi Thị Kim Loan, Phó Trưởng ban Thực hiện Chính sách bảo hiểm xã hội (Bảo hiểm xã hội Việt Nam) thông tin thêm, tính tới ngày 17.5, mới có bảo hiểm xã hội của 12 tỉnh, thành phố nhận được hồ sơ đề nghị chi hỗ trợ của 31 doanh nghiệp được địa phương phê duyệt. Thực tế, cơ quan bảo hiểm xã hội mới giải ngân được 17,1 tỉ đồng để đào tạo lại cho 4.000 người lao động.

Ông Trương Anh Dũng chia sẻ, tỷ lệ giải ngân trên rất thấp so với kinh phí dự kiến ban đầu của gói hỗ trợ (khoảng 4.500 tỉ đồng).

Doanh nghiệp đều nói chính sách này rất cần và thiết thực, nhưng thực tế triển khai lại chậm. Quan điểm của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội là khẩn trương thực hiện theo đúng hạn, sau đó mới tính tới đề xuất cấp thẩm quyền gia hạn chính sách.

Theo Nghị quyết 68 và Quyết định 23 về một số chính sách hỗ trợ người lao động và người sử dụng lao động gặp khó khăn do đại dịch COVID-19 của Chính phủ, người sử dụng lao động được hỗ trợ kinh phí đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề từ Quỹ Bảo hiểm thất nghiệp khi đóng đủ bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động từ đủ 12 tháng trở lên tính đến thời điểm đề nghị hỗ trợ; thay đổi cơ cấu công nghệ theo quy định tại Khoản 1 Điều 42 Bộ luật Lao động; có doanh thu của quý liền kề trước thời điểm đề nghị hỗ trợ giảm từ 10% trở lên so với cùng kỳ năm 2019 hoặc năm 2020; có phương án hoặc phối hợp với cơ sở giáo dục nghề nghiệp có phương án đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động theo quy định.

Mức hỗ trợ tối đa là 1,5 triệu đồng/người lao động mỗi tháng. Thời gian hỗ trợ tối đa sáu tháng. Mức hỗ trợ cụ thể được tính theo thời gian học thực tế của từng nghề, hoặc từng khóa học.

Thời điểm người sử dụng lao động nộp hồ sơ đề nghị hỗ trợ từ ngày 1.7.2021 đến hết ngày 30.6.2022. Thời gian triển khai từ ngày 1.7.2021 đến hết ngày 31.12.2022.

Người lao động xin việc làm. Ảnh minh hoạ HN
Đào tạo lao động có tay nghề cho các ngành kinh tế mũi nhọn

Trong giai đoạn tới, giáo dục nghề nghiệp vừa phải đào tạo đội ngũ lao động có tay nghề cao cho các ngành kinh tế mũi nhọn, vùng kinh tế trọng điểm.

Viết bình luận của bạn